Pesquisa de Clima Organizacional

A Pesquisa de Clima Organizacional tem por objetivo fornecer informações importantes sobre a percepção dos colaboradores / empregadores em relação aos diversos fatores que afetam os níveis de motivação e desempenho na empresa. Além da identificação de problemas e sugestões, a pesquisa, enquanto meio de comunicação, possibilita ainda a utilização do conhecimento dos colaboradores para a resolução dos problemas com os quais os mesmos lidam diariamente. A pesquisa, portanto, possibilita que a organização avalie seu momento atual e planeje ações em um processo de melhoria contínua nas políticas de gestão de pessoal e em outras áreas, tornando viável conciliar os interesses da organização em eficiência e produtividade com a participação direta dos colaboradores.